Langjährige Erfahrung, innovative Neuerungen und höchste Qualität. So setzt man Maßstäbe.
Qualität
iSi steht weltweit für höchste Qualität. Das gilt für die Kapselerzeugung genauso wie für die Herstellung der Sahne- und Sodasiphons. Dabei setzt iSi dank der langen Erfahrung immer wieder neue Maßstäbe. Am Standort Wien werden Kapseln und Geräte produziert, die den international höchsten technologischen und qualitativen Ansprüchen genügen. Die iSi Geräte werden auf der ganzen Welt eingesetzt. Jeden Tag sind sie in Sterneküchen, der Gastronomie, bei Caterings und in Privathaushalten in Verwendung. Und überall helfen sie die Arbeit zu erleichtern und spannende Gerichte zu kreieren.
iSi Kapsel Qualität
iSi hat ein Integriertes Management System (IMS) und ist gemäß ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 und HACCP von TÜV Süd zertifiziert.
Die Forderungen von HALAL und NSF sind in unserem IMS eingebettet. Die Produktion wird durch die HALAL Control Organisation regelmäßig überprüft und die Konformität der Produktion durch Zertifikate bestätigt. Zusätzlich entsprechen unsere Geräte den FDA Richtlinien und sind bei NSF International gelistet. Jede Kapsel enthält ca. 8 g Gas, reines N2O in der Sahnekapsel und CO2 in der Sodakapsel. Die Kapselhülle besteht aus hochwertigem, zu 100% wiederverwertbarem, reinem Stahl. Für jede iSi Kapsel gilt eine Füllgarantie. Äußerlich sind die iSi Kapseln leicht zu unterscheiden. Die iSi Sahnekapseln sind purpur oder grün, die iSi Sodakapseln golden und die iSi Nitrokapseln sind braun.
iSi Kapseln und iSi Geräte sind perfekt aufeinander abgestimmt. Für eine einwandfreie Funktion der iSi Geräte können wir daher nur garantieren, wenn ausschließlich iSi Kapseln verwendet werden. Alle iSi Produkte unterliegen strengen Sicherheits- und Qualitätsansprüchen.
Sie entsprechen folgenden EU-Richtlinien und Standards:
- EU Richtlinie Nr. 1935/2004
- EU Richtlinie Nr. 10/2011
HACCP
Hazard Analysis and Critical Control Point ist ein für die NASA entwickeltes System. Es kombiniert strenge Richtlinien und Kontrollen, um die Sicherheit von Lebensmitteln zu gewährleisten. So werden Unternehmen beispielsweise verpflichtet, mögliche kritische Punkte zu analysieren und zu lösen. Weil Sahne-, Sodawasser- und Bierkapseln als Lebensmittelzusatzstoff einzustufen sind, ist die iSi Produktion auf Basis eines HACCP-Konzepts zertifiziert.
Eine wirklich zukunftsfähige Entwicklung kann nur mit den Mitarbeitern und für die Umwelt passieren.
Nachhaltigkeit
Vom Rohstoff zur Kapsel
Das Ausgangsprodukt bei der Herstellung unserer Kapseln ist Tiefziehstahl. Diese metallische Legierung wird in großen Rollen angeliefert und in unserer Produktion weiterverarbeitet. Aus dem Stahl entstehen unsere Kapseln. Diese müssen strengste Qualitätsanforderungen erfüllen.Unsere Kapseln sind nach strengsten Qualitäts- und Sicherheitsrichtlinien aus wiederverwertbarem Stahl gefertigt. iSi ist gemäß ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 und HACCP von TÜV Süd zertifiziert.
Bei der Produktion der Kapseln entstehen Stahlspäne und anderer hochwertiger Schrottabfall. Diesen Rest führen wir Stahlwerken zur Wiederverwendung zu. So kann aus Schrottabfällen neuer Stahl entstehen.
Ökologische Eigenschaften und Recycling
Stahl ist ein hervorragender Werkstoff. Er kann nahezu unbegrenzt und ohne Qualitätsverlust wiederverwertet werden. Indem Schrott wieder zu Stahl geschmolzen wird, entsteht ein ökologisch sinnvoller Kreislauf.
Die getrennte Erfassung der Altmetalle ist dafür ein essentieller Beitrag. Das Ausgangsmaterial unserer Kapseln ist qualitativ sehr hochwertig. Um die Wiederverwertung zu gewährleisten, ist daher das korrekte Entsorgen äußerst wichtig. Für die Entsorgung der iSi Kapseln verwenden Sie bitte die Altmetallcontainer, vielerorts als „blaue Tonne“ bezeichnet.
Die dort abgegebenen Kapseln können so recycelt werden.
Compliance und Einhaltung des sozialem Schutzes der Arbeitnehmer (CSR)
Die iSi GmbH hat das Ziel, eine Kultur der Integrität und Regelkonformität (Compliance) zu pflegen und die diesbezüglichen Bedürfnisse und Erwartungen von interessierten Parteien zu berücksichtigen. Dieses basiert auf bindenden und freiwilligen Verpflichtungen – für die iSi GmbH zählen dazu speziell die CSR „Corporate Social Responsibility“ - Aspekte, zu denen sich die Firma seit 2011 bekennt. Darunter fallen unter anderem der soziale Schutz unserer Arbeitnehmer (sicheres und angenehmes Arbeitsumfeld für die Angestellten, Arbeiter und Arbeiterinnen) und der Einbezug unserer Lieferanten, die sich mit dem „Code of Conduct“ unserem Management-Paradigma bereits angeschlossen haben.
Unser CSR System beinhaltet folgende Kriterien:
- Verbot von Kinderarbeit
- Verbot von Zwangsarbeit
- Sicherheits- und Gesundheitsprogramm
- Versammlungsfreiheit und Kollektivverhandlungen
- Diskriminierungsfreie Atmosphäre
- Umgang bei Verfehlungen
- Politik für Arbeitszeiten Lohn- und Gehaltspolitik
- Eingeführtes Management-System Einhaltung der nationalen gesetzlichen Bestimmungen
Diese Ziele sind aber nicht nur in unserer Unternehmenspolitik verankert. Unser Ziel ist es, den ganzen Markt positiv zu beeinflussen und somit haben unsere Lieferanten sich bereits an iSi ein Beispiel genommen. Sie haben sich mittels „Code of Conduct“ dem Management-Paradigma angeschlossen.
REiNTEGRA – gelebte, soziale Verantwortung
Seit 2007 vertraut iSi auf Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Gruppe „Industrie-Handwerk“ von REiNTEGRA – eine gemeinnützige Gesellschaft zur Reintegration psychisch erkrankter Menschen ins Berufsleben mit Sitz in Wien.
REiNTEGRA ist eine der größten Rehabilitationseinrichtungen europaweit. Seit der Gründung im Jahr 1982 betreut und begleitet REiNTEGRA psychisch erkrankte Menschen bei ihrem Neu- und Wiedereinstieg ins Berufsleben, um sie je nach individueller Begabung und Neigung wieder an eine erwerbsorientierte Tagesstruktur zu gewöhnen. Seither wurden rund 4.000 erkrankte Menschen beschäftigt, etwa 28.000 Aufträge erfolgreich abgewickelt und über 2.400 Kunden betreut.
REiNTEGRA ist somit auch Ansprechpartner für Unternehmen, die psychisch erkrankten Menschen eine Chance geben wollen. iSi bezieht hierbei in Art und Umfang der Zusammenarbeit mit REiNTEGRA Pionierstellung und setzt bereits seit mehr als sechs Jahren auf die Integration der betroffenen Menschen in ein geregeltes und sinngebendes Arbeitsleben. Für iSi hat REiNTEGRA ein Team aus Fachkräften zusammengestellt, die unter der Anleitung von Rehabilitationspersonal am Stammsitz von iSi den Produkten den letzten Schliff geben und diese sorgfältig wiegen, verpacken und optischen Kontrollen unterziehen.
Nach anfangs 13 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind heute bereits 35 Arbeitskräfte im Rahmen dieses Projektes für iSi tätig. Die Arbeitskräfte von REiNTEGRA verpacken für die iSi Gruppe rund 50.000 Flaschen und Ersatzteilsets, prüfen und wiegen rund 90.000 Kapseln und verpacken rund 700.000 Kapseln pro Monat. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind iSi für deren 100%ige Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Fokussierung auf die Arbeit bekannt und somit ein fester und angenehmer Teil der Belegschaft.
Mehr Informationen finden Sie auf der Website der REiNTEGRA.
Unsere Kapsel als klimaneutrale Verpackung
Das Reclay Klimazertifikat ist eine Anerkennung für verantwortungsbewusste Unternehmen wie iSi, die durch die Entpflichtung ihrer Verpackung bei der Reclay einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz leisten.
Die Verpackungsentpflichtung ist nicht nur „klimaneutral“, sondern bringt darüber hinaus durch die Sammlung und Verwertung von Verpackungen aktive Umweltentlastungen mit sich. Mit dem Klimazertifikat leisten wir einen wertvollen Beitrag zum Klimaschutz.
